بدأ استقبال الطلبات للتقديم لوظيفة معلم 2026م
الترشح بنظام الإجازة الدراسية براتب كامل لمرحلة الدكتوراة للعام 2026/2027م
قائمة مراكز امتحان الترشح لشغل وظائف الإشراف التربوي والإدارة المدرسية للعام الدراسي 2026/ 2027م
فتح باب الترشح للمنحة التدريبية للمعلمين العمانيين في اليابان لعام 2026
اعلان عن فتح باب استقبال طلبات الترشح للدراسات العليا الماجستير/الدكتوراة بجامعة السلطان قابوس للعام الأكاديمي 2026/2027م
إعلان فتح المراجعات النهائية للمواد الدراسية للصف الثاني عشر بنظام تعليم الكبار
ﻓﺘﺢ ﺻﻼﺣﻴﺔ اﻋﺘﻤﺎد اﻷداء اﻟﻔﻌﻠﻲ ﻟﻠﻔﺘﺮة اﻟﺜﺎﻧﻴﺔ ﻟﻌﺎم 2025 م في ﻣﻨﺼﺔ إﺟﺎدة اﻹﻟﻜﺘﺮوﻧﻴﺔ
الملتقى السنوي الدولي الخامس _للمجموعة البحثية للإدارة والقيادة التربوية
جائزة شهر اللغة العربية
استبانة لقياس رغبة الطلبة تعلم الغات الاجنبية
دعوة _حضور سمنار البحث العلمي حول إطار عمل مقترح للقيادة التمكينية الداعمة لقيادة المعلم
استئجار مركبة دفع رباعي
مكتبة التربوية الخليجية الرقمية لمكتب التربية العربي لدول الخليج
القائمة القصيرة المتأهلة في مسابقة بيت الزبير للمبادرات القرائية المدرسية
قانون التعليم المدرسي
ملتقى المجموعة - ديسمبر 2025
البرنامج الصيفي ( صيفي تواصل ونماء )
جداول امتحانات الصفوف (5 – 11) للفصل الدراسي الثاني – الدور الأول – للعام الدراسي 2024 /2025م
نتائج المدارس المتميزة في تفعيل اليوم العربي للشمول المالي
نتائج المدارس المتميزة في تفعيل أسبوع المستثمر العالمي (الأسبوع الأول من أكتوبر كل عام )
test
مشروع التوعية الأمنية في مجال الأمن المعلوماتي
الربوت التعليمي
TIMMS_2015
مشاركة مجلس التعليم بيوم المعلم 2014-2015
الندوة الوطنية : ندوة التعليم لريادة الأعمال و الإبتكار
موقع مؤتمر التعليم وكفايات القرن الحادي والعشرين
بوابة مكتب التربية العربي لدول الخليج الإلكترونية
موقع مهرجان مسقط
حوار البوابة مع المدرب خليل البلوشي
تعليمية ظفار ختام برنامج تحليل البيانات باستخدام أحدث التقنيات بتعليمية ظفار
اختتمت المديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة ظفار، بمجمع السلطان قابوس الشبابي للثقافة والترفيه بصلالة اليوم، البرنامج التدريبي العملي بعنوان "التقنيات الحديثة في تحليل البيانات باستخدام Power BI وTableau وCDA10"، ضمن برامج خطة الإنماء المهني لعام 2025م، ونفذته دائرة الشؤون الإدارية ممثلة بقسم التدريب والتأهيل، بالتعاون مع معهد رؤية النخبة للتدريب والتطوير. واستهدف 26 متدربًا ومتدربة من مختلف تقسيمات المديرية.
وأشار طلال بن عامر البخيت العمري، المدير المساعد لتنمية الموارد البشرية بدائرة الشؤون الإدارية، إلى أن الدائرة، ممثلة بقسم التدريب والتأهيل، حرصت على تنفيذ برامج خطة الإنماء المهني بدقة، مع اختيار موضوعات تلامس واقع بيئة العمل، وتواكب المستجدات الحديثة، لضمان تحقيق أقصى فائدة ممكنة للموظفين في مختلف المجالات.
من جانبه ذكر مالك بن محمد حمدان الشكيلي، باحث شؤون إدارية بقسم التدريب والتأهيل وأحد المتدربين، إن البرنامج أتاح له فرصة التعرّف على أهمية تحليل البيانات في دعم القرار في بيئة العمل، كما شمل التعرف على خصائص تطبيق Power BI في إعداد البيانات وتنظيفها وإنشاء التقارير، واستكشاف واجهة Tableau في تصميم الرسوم البيانية والتقارير باستخدام أدوات تفاعلية، إلى جانب فهم تطبيق CDA10 ودوره في تحليل البيانات من خلال دراسات حالة عملية. وأضاف أن البرنامج شمل مهارات تقديم التقارير والعروض التحليلية، ما عزز القدرة على التواصل الفعّال للنتائج المستخلصة.
وفي ختام البرنامج قام حامد بن محمد المشيخي، المدير العام المساعد بالمديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة ظفار لشؤون التعليم ، بتسليم الشهادات للمشاركين، بحضور الأستاذ أحمد بن سالم العوائد، رئيس قسم التدريب والتأهيل.
وسعى البرنامج إلى تمكين المشاركين من فهم المبادئ الأساسية لتحليل البيانات باستخدام أدوات تقنية حديثة، وإنشاء لوحات تحكم تفاعلية وتقارير مرئية باستخدام Power BI وTableau. .
كما تناول البرنامج تطبيق منهجيات تحليل البيانات المتقدمة عبر تقنيات CDA10 وClawed، وركز على معالجة البيانات وتنقيحها بشكل فعّال لضمان دقتها وموثوقيتها، إضافة إلى استخدام التحليل الاستراتيجي لدعم اتخاذ القرار المبني على الأدلة.
هل كانت هذه الصفحة مفيدة وتستوفي توقعاتكم ؟
0
غير مفيدة
0
مفيدة
