مركز الاخبار

اختتمت مؤخرا بالمديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة جنوب الباطنة فعاليات البرنامج التدريبي لمساعدي المدراء الجدد والذي نظمته دائرة تنمية الموارد البشرية ممثلة في قسم تطوير الأداء المدرسي وشارك فيه (21) من المساعدين الجدد الذين تم تعيينهم اعتبارا من العام الدراسي الحالي 2012/2013م ، وذلك تحت رعاية نائب مدير دائرة

تنمية الموارد البشرية لتطوير الأداء المدرسي بالمديرية  سيف بن بدر الكندي وقد اشتمل البرنامج الذي استمر اسبوع على تقديم عدد من أوراق العمل والتي قدمها عدد من المختصين بدوائر وأقسام المديرية المختلفة والتي تهدف إلى رفع كفايات المساعدين الجدد إداريا وفنيا وصقل مهاراتهم حول الإدارة المدرسية ، وإكساب المستهدفين كفايات ومهارات حول العمل الإداري والفني.
وتضمن البرنامج في نهاية فعالياته تقديم عرض مرئي لتجربة مشروع تربوي ناجح وذلك بهدف تبصير المساعدين الجدد حول أهمية المشاريع وضرورة الابتكار والإبداع بما يخدم العملية التربوية والتعليمية بمدارس المحافظة بشكل خاص ومدارس السلطنة بشكل عام ، كما تم مناقشة المستهدفين من البرنامج حول أسس ومتطلبات التقييم التي سيخضعون لها والتي لا بد من اجتيازها للتثبيت في وظيفة مساعد مدير مدرسة وتبصيرهم بالتوصيف الوظيفي الجديد لمساعدي المديرين وهو مساعد مدير للشؤون التعليمية ومساعد مدير للخدمات المساندة بحيث يشمل التقييم وضع المساعد في التصنيف المناسب له وفق الآليات والضوابط المعتمدة من قبل الوزارة .